（工資>2倍社?；鶖?shù)，公司卻按最低基數(shù)交！無法落戶上海，申請積分）

　　上海社保

　　為了少交錢，即使員工工資>2倍社保基數(shù)，很多上海公司仍按照最低社保基數(shù)為員工繳納社保。這種情況已經(jīng)是司空見慣，但對于需要落戶上海、辦理上海居住證積分的外地人來說，絕對是致命傷！

　　最近有家長問：

　　，我是做銷售行業(yè)的，擁有中級職稱，且持有上海居住證7年，社保滿7年。但是我公司一直按照最低社保基數(shù)給我繳納社保，能申請落戶上海嗎？

　　這肯定不能啊！

　　但是這位家長卻說，自己的實際工資一直是大于2倍社?；鶖?shù)的，而且作為銷售，他們每年年底的結算獎金都有好幾萬，遠大于2倍多。

　　這位家長很委屈，也很可惜。但也沒辦法，畢竟窗口只看你的社保繳納情況，無論你的真實工資是多少，只要你繳納的是最低社?；鶖?shù)，窗口就認為你不達標，無法落戶上海。

　　同理，在申請上海居住證積分時，根據(jù)積分要求，若是中級職稱，需繳納1倍以上社?；鶖?shù)；采用0.8倍/1倍/2倍/3倍社?；鶖?shù)來的，也需匹配相應的社保基數(shù)，否則無法申請上海居住證積分。

　　若已經(jīng)發(fā)現(xiàn)公司一直按最低社?；鶖?shù)給自己繳納社保，該如何調(diào)整？

　　社保基數(shù)并不是自己想調(diào)就能調(diào)的，需要向公司人事提交申請，讓公司人事幫忙調(diào)整。不過社?；鶖?shù)也不是隨時都能調(diào)的，一般每年4月份，上海會重新發(fā)布新的社?；鶖?shù)，這時候公司人事能夠為員工統(tǒng)一調(diào)整社?；鶖?shù)。

　　若等不到統(tǒng)一調(diào)整，大家可以參考一個偏方：

　　之前遇到一個家長，他的公司一直為他繳納最低社保基數(shù)，但他著急辦理上海居住證積分，根本等不到4月份統(tǒng)一調(diào)整。于是他和公司人事商量，先讓自己離職，然后再作為新人入職公司。這樣就可以重新簽勞動合同，社保也能重新辦理，可以在重新辦理時調(diào)整自己的社?；鶖?shù)。

　　后期調(diào)整社?；鶖?shù)也是比較麻煩的，所以為了避免由于公司的原因，導致自己無緣上海居住證積分，或落戶上海失敗，建議大家一定要隨時監(jiān)控自己的社保繳納情況。可以直接在“上海人社”APP中，查詢自己的歷年社保繳納記錄。

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