（每招一名應屆高校畢業(yè)生，就有2000元補貼！上海出臺一系列穩(wěn)就業(yè)政策措施）

　　今天下午舉行的市新冠肺炎疫情防控新聞發(fā)布會上，市委常委、常務副市長吳清介紹了《上海市加快經(jīng)濟恢復和重振行動方案》的有關情況。針對記者提問，市人力資源和社會保障局副局長費予清介紹了人社部門穩(wěn)就業(yè)的政策措施。具體如下：

　　就業(yè)是最大的民生，也是經(jīng)濟發(fā)展最基本的支撐。根據(jù)《行動方案》，圍繞穩(wěn)就業(yè)，人社部門將采取一系列政策措施。

　　首先，加大援企紓困力度，幫助市場主體穩(wěn)崗留工。

　　穩(wěn)崗補貼和職業(yè)培訓方面：一是對餐飲、零售、旅游、交通運輸、文體娛樂、住宿、會展等受疫情影響嚴重的7類行業(yè)中不裁員少減員的企業(yè)，按規(guī)定發(fā)放一次性穩(wěn)崗補貼。補貼標準按照企業(yè)社保繳費人數(shù)每人600元計算，每戶企業(yè)補貼上限300萬元。二是幫助企業(yè)以訓穩(wěn)崗，加大線上培訓補貼力度，對用人單位組織開展與主營業(yè)務相關的線上培訓，按照每人每次600元的標準予以補貼，補貼次數(shù)從1次增加到3次。

　　社保繳費方面：一是延續(xù)執(zhí)行階段性降低失業(yè)、工傷保險費率政策，相關文件已在4月底發(fā)布。二是對餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸?shù)?個特困行業(yè)，從4月起階段性緩繳企業(yè)社會保險費單位繳納部分。緩繳險種從國家規(guī)定的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險，擴大到醫(yī)療保險。其中，養(yǎng)老、醫(yī)療保險費緩繳期限至2022年底；失業(yè)、工傷保險費緩繳期限不超過1年，緩繳期間免收滯納金。此外，對符合條件的其他特困行業(yè)和受疫情影響嚴重生產(chǎn)經(jīng)營困難的中小微企業(yè)、個體工商戶，我市也將按照國家規(guī)定實施社會保險費緩繳政策。

　　此外，為支持企業(yè)發(fā)展，人社部門還將積極落實各類人才計劃和政策，優(yōu)化人才落戶和居轉(zhuǎn)戶條件，加大海外人才引進力度。

　　其次，精準發(fā)力，著力幫助重點群體就業(yè)。

　　今年，人社部門將繼續(xù)把高校畢業(yè)生作為促進就業(yè)工作的重中之重。鼓勵國有企業(yè)、機關事業(yè)單位在招聘時向高校畢業(yè)生重點傾斜。支持中小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生，按規(guī)定予以補貼。進一步發(fā)揮就業(yè)見習政策的作用，增強高校畢業(yè)生就業(yè)能力。加大院校畢業(yè)學年學生技能提升支持力度，2022屆院校畢業(yè)生在年底前回學校參加技能等級認定并獲得證書的，均可享受相應補貼。

　　對招錄在本市登記失業(yè)3個月及以上人員或本市2022屆高校畢業(yè)生的用人單位，我市將按照每人2000元的標準，發(fā)放一次性吸納就業(yè)補貼。

　　此外，人社部門還將會同市區(qū)相關部門，多渠道挖掘就業(yè)潛力，開發(fā)社區(qū)公益性崗位，切實加大對就業(yè)困難群體的托底就業(yè)安置力度，落實好各項補貼政策。

　　第三，多措并舉，全面提升公共就業(yè)服務質(zhì)效。

　　我們將進一步夯實重點企業(yè)“一對一”專員服務機制，及時幫助企業(yè)解決員工招聘、用工調(diào)劑、技能培訓、勞動關系等問題，助力企業(yè)更快復工復產(chǎn)。繼續(xù)支持用人單位采用共享用工的模式，解決短期就業(yè)結構性矛盾；鼓勵企業(yè)與職工協(xié)商彈性工作制，穩(wěn)定就業(yè)崗位。同時，進一步優(yōu)化線上、線下服務舉措，著力依托公共招聘新平臺等服務載體，努力為用人單位和求職者提供精準的就業(yè)服務。

　　欄目主編：張駿題圖來源：圖蟲圖片編輯：徐佳敏

　　來源：作者：周程祎

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